中秋节马上就要到啦,每次快到一些国定或者传统节日的时候,公司的HR就会提前为员工礼品福利开始准备起来了!每年员工收到的都是月饼礼盒恐怕早已厌倦,虽然有感受到公司对我们的关爱,那么如何推陈出新,不流于陈俗呢?三好员工小编给你一些方案:中秋节到了,公司准备了那些员工福利礼品?

  严格来讲,节日礼品福利并不在“公司职工礼品福利”之列。其实,节日礼品福利只是公司的一种额外奖励。

  只是这种奖励已经形成风气,而且越演越烈,成为各个公司必不可或缺的“员工礼品福利”。而中秋节,更是成为人们检验公司礼品福利是否优厚的条件之一。然而,即便是额外奖励,大多数员工对如今的中秋礼品福利设置方案却仍然不满意,有的怨声载道:年年月饼没新意;别家礼品福利价值上千块,我们才两百;买这些东西,还要大包小包提回去。

  节日礼品福利供需不对等,行政一肚子苦水导致行政发放和员工意愿的不对等,基本是两种原因:

  一、公司预算有限。这几乎是员工礼品福利让人不满的根本原因。巧妇难为无米之炊,预算有限的前提下,作为公司和员工的平衡者,行政人员抓破头皮也难以平衡员工礼品福利需求和公司开支预算之间的矛盾。

  二、公司风格影响。大多数传统公司,中秋就发月饼,中秋就发月饼,堪称“优良传统”;一般的单位也可能只是中规中矩,有样学样,不求有功,但求无过而已。

  一站式公司礼品福利服务平台,平衡两端礼品福利需求,就礼品福利采买而言,传统的供应商竞标模式效率低下,且很难满足随时在变化的老板和员工的口味。

  对此,三好员工专注于一站式公司员工节假日福利定制采购平台,为公司提供公司礼品福利服务。对即将到来的中秋节而言,三好员工礼品福利平台可为公司量身定制中秋礼品福利,根据不同的预算和群体定制个性化礼包,让员工能够自主选择称心的礼品,真正做到老板员工都满意。

  当然,不仅仅是中秋礼品福利发放,三好员工礼品福利平台将对公司行政的关注延伸至各个场景,除了传统节日(春节、女神节、劳动节、中秋节、中秋节、年会等)之外,还提供员工生日祝福、下午茶、弹性礼品福利等更多日常礼品福利。