企业团建不仅增强团队凝聚力,还能放松员工工作压力、发掘员工潜力,进而提升员工工作效率。一次高品质的员工团建改善的不止是人与人的关系,还能让员工感受到企业的温暖、改善人与企业的关系。由于团建涉及的人数较多,所以还是有很多要注意的小细节需要负责人考虑。

  确定目的

  目的不同,团建的内容、形式、主题等就会有所区别。比如,目标是增强团队协作能力与凝聚力,团建的内容设计就应该包括一些团队游戏,朝着激发员工效率方面努力;若主要是为了放松工作压力,出去看看风景,团建活动就应该以娱乐为主,比如可以唱个歌、爬个山之类的。

  确定团建形式与内容

  在需求调研中,老板的意见很重要。负责人需要通过沟通交流,了解老板对活动的要求和费用预算。另一方面,需要对参与团建的员工进行需求调查分析,做好两方需求的平衡。团建方式分户内和户内两种方式。创新的团建方式可以提高员工的参与率和好评率

  由于团建人数一般比较多,众口难调,可以先设计出几个不同的方案,再发起投票,选择大多数人满意的方案。团建属于公司集体活动,因此要提前算好,避免让员工自掏腰包。且预算费用的多少也直接决定了活动的项目、形式。

  合适的时间与地点

  确定好形式之后,要挑选活动时间与地点。团建活动要注意挑选大多数人都有空的时间,但最好不要定在周末或者节假日,这样反而会占用员工宝贵的休息时间,明确主题、规划好方案。团建的地点应该选择交通方便之处,便于出行。

  团建的流程安排

  一般的流程包括入场签到、节目表演、互动游戏等,首先是要进行签到,核对人数。再如节目表演,应该提前收集报名信息,并进行节目审核,再列好节目单,购置好需要的道具、服装等,需要合理安排节目,同一类型节目不应占比过大。时间安排要合理。活动开始和结束时间要注意不能太早或太晚,让员工在来回路上更充裕。

  注意安全

  团建人数较多,火灾、停电等应急方案都需要提前策划好。如果是户外团建活动,注意的问题就更多了,比如交通问题,是集体出行还是分散出行,再比如住宿问题等,这些都需要提前联系好。团建必备物品:包括补充能量的食物、饮用水和基础药品。以备不时之需。安全在任何时候都是放在第一位的,在各项活动结束后,都要注意清点人数。

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